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| 慰問到人,檢查到點,集團董事長冒酷暑送關懷 |
| 發布時間:2022-8-23 瀏覽:1086次 字體大。小 中 大 文章來源:綜合辦公室 |
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8月23日上午,集團公司董事長、總經理金偉明專程來到集亞物流基地,冒暑走遍物流園區的每個角落,在269畝的土地上仔細查看“五容”形象,他對基地的環境面貌及企業形象表示滿意。
現場查看“五容”, 是董事長此次行程的內容之一,其中一項更為重要的任務是在持續高溫天氣下,到一線慰問每一位奮戰在崗位上的員工,向他們道一聲辛苦,送一份關懷。上午10時,金偉明一行驅車來到三圓石化廠區,看望在這里駐點辦公的特運車隊人員,他一邊察看工作環境,一邊詢問管理情況,同時委托集亞物流基地總經理王誠義分發慰問金,強調盡快分發到人,向每一位員工表示一份共戰高溫的關懷。
一天半的時間,董事長金偉明從早到晚都在用腳步丈量公司的每一寸土地,從集團部室到客運西站,從客運中心到汽運出租,“五容”檢查不放過集團公司所轄的所有物產和工作場所。在已經發放清涼用品、防暑降溫物品及高溫費的基礎上,再次帶隊開展高溫慰問,同時對各單位的全國文明城市創建工作暨“五容”提質工作情況開展地毯式檢查。從檢查情況來看,雖然個別單位仍有衛生死角遺漏,但總體情況良好,環境面貌整潔有序,車容站貌符合要求,垃圾分類嚴格執行,現場保潔責任落實,一些原本存在的“老大難”問題,也隨著整治力度的加大而妥善解決。
干部帶頭干,黨員搶著干,員工積極干。一路走來,干部職工的精神面貌都非常好,責任意識普遍增強,一些中層干部目睹良好的“五容”成果,才真正理解金董事長提出的“五容形象是企業經營環境的綠水青山,是企業轉型發展的金山銀山”這句話。他們說,環境改善了,面貌提升了,自信心也就增強了,對于提高隊伍的精氣神有著明顯的助推作用。
昨天下午,氣溫沖破40℃,暑氣逼人,慰問組也沒有停下腳步,看望慰問物產分公司人員,并實地查看北海路地塊物產、府山西路家屬宿舍、汽運出租、東站片物產與家屬宿舍、臥龍路地塊物產、交通轎修,要求物產租房者認真做好門前三保,按照全國文明城市創建標準查漏補缺,確保門面及內部形象的完好。昨天檢查完成時,一起參加慰問和檢查的張佩珍副總經理、楊向東總經理助理和集團綜合辦成員他們的微信運動顯示,當天檢查行程已達21128步。
目前,對此次檢查中發現的問題,各單位都在抓緊開展整改,值得肯定的是安達智能公司對檢查發現的立面改造時遺留的高空衛生問題,當天下午冒著43℃的高溫,由經理室成員帶領員工一起完成整改。
董事長、總經理金偉明指出,“五容”形象是一項需要不斷提質的工程,“五容”形象最終體現出干部的作風問題,只要干部重視,意識到位,做好表率,親力親為,長效機制一定能夠建立,“五容”質量一定能夠提升,干部作風也一定能夠改善。
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